
Comencemos el cambio que tu organización necesita, comencemos juntos una:

EVOLUCIÓN
CULTURAL
Hola! Somos Arapacha, consultora especializada en transformación organizacional a través de experiencias lúdicas.



Desde un inicio rompimos paradigmas en la forma de llevar adelante procesos de cambio organizacionales, por eso estamos convencidos de que somos el aliado perfecto para iniciar la R-evolución Cultural en tu empresa.
Los cambios comienzan en las personas, después en los equipos, y luego permean a toda la organización. Cada sistema es diferente: si queremos una R-evolución cultural necesitamos trabajar en todos los niveles.
En 20 años de innumerables experiencias aprendimos y profundizamos las estrategias de intervención para poder llegar a toda la empresa, trabajando a nivel individual, con equipos estratégicos y con grupos de 600 personas. La pertenencia se logra siendo parte real de la construcción de la cultura que queremos.



6 PASOS DE
EVOLUCIÓN
APRENDIZAJE
EXPERIENCIAL
+
ENFOQUE
SISTÉMICO

Es la gente la que toma decisiones. Es la gente la que forma equipos y crea estructuras. Es la gente la que diseña y comunica un cambio. Es la gente la que asume desafíos y resuelve problemas. Es la gente la que descubre un propósito.
La gente que forma los equipos en la empresa necesita aprender a hacer todo esto y necesita hacerlo cada vez mejor.
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